Manual Administración
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  • Menú administración
    • Lanzamiento encuestas
      • Lanzamiento individual de encuestas de desempeño
      • Lanzamiento masivo de encuestas de desempeño
      • Lanzamiento automático de encuestas de desempeño
      • Lanzamiento individual de encuestas generales
      • Lanzamiento masivo de encuestas generales
    • Seguimiento de encuestas
      • Seguimiento de encuestas de desempeño
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Lanzamiento individual de encuestas de desempeño

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Última actualización hace 3 años

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Desde la opción “Desempeño Individual” se puede lanzar una encuesta de evaluación de desempeño para evaluar a un empleado determinado. Para ello se necesita especificar la persona a evaluar, los evaluadores, el cuestionario y la fecha límite.

Los campos que se deben cumplimentar son:

  • Descripción o nombre de la encuesta.

  • Evaluado: usuario sobre el que se va a realizar la encuesta.

  • Autoevaluación: indica si el evaluado se autoevaluará.

  • Cuestionario: nombre del cuestionario que se utilizará en la encuesta.

  • Evaluación: se indica a que evaluación pertenece la encuesta. Este campo no es obligatorio cumplimentarlo.

  • Selección de Evaluadores: están los usuarios que pueden ser evaluadores. Para añadir un evaluador, hay que seleccionarlo y pulsar el botón Añadir. El evaluado pasará a Evaluadores Seleccionados.

  • Evaluadores Seleccionados: Una vez añadido el evaluador hay que indicar en la columna “Categoría” la categoría o relación con el evaluado. Es decir, indicar Responsable si es el responsable del evaluado, Colaborador si está a cargo del evaluado, Mismo nivel si tiene el mismo nivel jerárquico en la empresa que el evaluado u Otros cuando tienen cualquier otra relación que no es ninguna de las anteriores. Si se quiere eliminar un evaluador, hay que seleccionarlo y pulsar el botón Quitar evaluadores.

Funcionalidad de los botones de la pantalla de lanzamiento de la encuesta:

  • Botón Cancelar: se cancelan los cambios realizados.

  • Botón Lanzar: se lanza la encuesta. El estado de la encuesta será "LANZADA".

  • Botón Guardar: se guarda la encuesta y sus datos asociados, pero no se lanza. La encuesta quedará en el estado "PENDIENTE DE LANZAR".

Validaciones

  • Si el cuestionario elegido para el lanzamiento contiene la evaluación de Objetivos Vigentes, la aplicación validará si el evaluado tiene objetivos vigentes y si al menos hay un evaluador declarado como Responsable. En caso contrario, se emitirá un error indicándolo

  • Al menos debe existir un evaluador, en caso contrario se emitirá un error indicándolo.

Fecha límite: fecha límite que tendrán los evaluadores para contestar la encuesta. La fecha es informativa, Evalúame no limita la contestación posterior a esta fecha salvo que se seleccione la opción “Finalización automática de encuestas” en .

Al lanzar la encuesta, si en el menú "" está activa la opción “Notificación Inicio de Encuesta”, todos los evaluadores recibirán un e-mail informándoles que tienen que cumplimentar esa encuesta.

Configuración
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